Вы здесь
Тренинг Совещание как инструмент управления
Преподаватели
Продолжительность тренинга
20 академических часовНастоящий тренинг направлен на понимание основных целей, закономерностей и эффектов, сопровождающих процесс проведения совещания.
Цель тренинга
Основная цель модуля – овладение технологией проведения совещания.
Программа тренинга
Модуль 1: Технология проведения совещания
Цели модуля
Настоящий модуль направлен на понимание концепции совещания, как эффективного инструмента принятия управленческих решений. Основная цель модуля овладение технологией проведения собраний и совещаний, освоение руководителем роли ведущего.
Результаты модуля
В результате прохождения модуля участники:
-
Получат концепцию «совещание, как эффективный инструмент принятия управленческих решений»;
-
Рассмотрят функции совещания и проанализируют этапы его проведения;
-
Освоят технологию эффективного проведения собраний и совещаний;
-
Исследуют специфику, связанную с нахождением руководителя в роли ведущего, освоят роль ведущего;
-
Научаться повышать результативность совещания и сокращать время на его проведение;
Модуль 2: Механизмы, закономерности и эффекты, возникающие в процессе проведения совещания
Цели модуля
Настоящий модуль направлен на понимание механизмов, эффектов и закономерностей, на которые необходимо обращать внимание в процессе проведения совещания. Основная цель модуля – овладение умением использовать механизмы, эффекты и закономерности процесса проведения совещания с целью повышения его эффективности.
Результаты модуля
В результате прохождения модуля участники:
-
Исследуют основные механизмы, эффекты и закономерности, сопровождающие процесс проведения совещания;
-
Поймут, как сделать совещание управляемым;
-
Научатся вырабатывать общее решение при несовпадении интересов участников совещания;
-
Практически проработают полученные знания и умения;